為了認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署，全面強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策，落實(shí)就業(yè)援助相關(guān)規(guī)定，加快解決我縣就業(yè)困難人群，按照我縣年度公益性崗位開發(fā)計(jì)劃，擬開發(fā)公益性崗位61個(gè)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公益性崗位人員充實(shí)到有關(guān)單位，從事基層服務(wù)崗位，以便更好滿足基層公益性崗位需求。具體事宜公告如下：

　　一、基本原則：

　　遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開招聘，雙向選擇。

　　二、招聘條件

　?。ㄒ唬┙?jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局就業(yè)促進(jìn)股認(rèn)定的就業(yè)困難人員;

　　(二)具有我縣戶籍，在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有就業(yè)能力和就業(yè)要求，且已進(jìn)行失業(yè)登記的人員；

　　（三）思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，志愿從事基層服務(wù)工作；

　?。ㄋ模?duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，服從用人單位安排；

　　三、報(bào)名流程：

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：2024年10月16日-11月15日

　?。ǘ﹫?bào)名地點(diǎn)：夏縣人社局就業(yè)服務(wù)中心（人社局西一樓大廳）

　?。ㄈ﹫?bào)名流程：報(bào)名人員先到縣就業(yè)服務(wù)中心登記失業(yè)，辦理《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》后，到就業(yè)促進(jìn)股315室進(jìn)行就業(yè)困難人員資格認(rèn)定，認(rèn)定完成后在就業(yè)服務(wù)中心進(jìn)行報(bào)名登記。

　?。ㄋ模┞?lián)系人及咨詢電話：衛(wèi)文靜   0359-8536673

　?。ㄎ澹﹫?bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)提交相關(guān)材料進(jìn)行審核。

　　（六）報(bào)名所需資料：

　　1.填寫夏縣公益性崗位人員報(bào)名登記表

　　2.身份證復(fù)印件1份

　　3.《山西省就業(yè)困難人員認(rèn)定情況表》復(fù)印件

　　4.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》(失業(yè)狀態(tài))1份

　　5.2寸紅底照片2張

　　四、公示和錄用

　　擬招聘人員，在縣就業(yè)服務(wù)中心窗口進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5天。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，由用人單位與其簽訂公益性崗位勞動(dòng)合同，合同期三年。招用時(shí)距法定退休年齡不足5年的人員，合同期限可延長(zhǎng)至退休。其他人員合同期限不得超過3年。

　　五、工資待遇

　　招聘人員的工資待遇按照《山西省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法》（晉人社廳發(fā)〔2019〕59號(hào)）規(guī)定執(zhí)行，月薪為夏縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)1780元/月，同時(shí)，按規(guī)定為公益性崗位人員繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療（含生育）、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)（單位部分由就業(yè)專項(xiàng)資金負(fù)擔(dān)，個(gè)人部分由被錄用人員自己承擔(dān)）。

　　六、招聘人員管理

　　招聘人員由用人單位負(fù)責(zé)日常管理。對(duì)違反相關(guān)規(guī)定的，依法依規(guī)解除勞動(dòng)合同。

　　七、監(jiān)督

　　為做到“公平、公正、公開”，本次招聘公益性崗位人員設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)各界的監(jiān)督。公益性崗位人員弄虛作假、冒名頂替、違反政策獲取公益性崗位上崗資格，取消其上崗資格。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：  0359-8536673

　　附：公益性崗位報(bào)名表.xls

　　夏縣人力資源和社會(huì)保障局

　　2024年10月16日